各学院：

为有效引导学生形成良好的学风、班风，促进良好校风的形成，根据《太阳成tyc7111cc班级目标管理实施方案（试行）》(贵理工发〔2018〕19号）要求，决定开展2019-2020学年班级目标管理考核工作，现将有关事项通知如下：

一、考核范围

太阳成tyc7111cc全日制本科生2017级、2018级、2019级各班级。

二、考核依据

严格依据《关于印发<太阳成tyc7111cc班级目标管理实施方案（试行）>的通知》（附件1）中相关规定进行考核，具体量化考核指标参见《太阳成tyc7111cc班级目标管理量化考核指标(试行)》（附件2），学院各考核班级依据班级实际进行测评考核。

三、具体工作

（一）学院考核

班级自评后报送学院，学院结合每月开展的班级目标月考核和学期考核进行初审，并将考核结果在学院进行不少于3个工作日的公示，公示无异议后报送学生处学生科备案。

（二）材料归档及报送

1.归档材料

学院、班级每月考核结果，学院、班级学期考核结果须由学院做好存档工作以备查。

2.报送材料

各学院于11月5日12:00前报送以下材料，纸质材料报送至学生处学生科（学工楼215）：

（1）《XX学院关于2019-2020学年班级目标管理考核结果的报告》纸质版并加盖签章，撰写范例详见附件3（模版）。

（2）《XX学院20XX-20XX学年班级目标管理考核结果汇总表》（附件4），以学院为单位将考核结果汇总在一张表格上，纸质版签字并加盖骑缝章，电子版发送至学工邮箱：xgb@git.edu.cn。

四、工作要求

（一）实事求是，公平公正公开

学院应高度重视此项工作，切实组织好各班级认真开展考核工作。对弄虚作假或者瞒报错报的，将取消该班级考核参评资格，并通报批评。

（二）认真组织，注重实效

各学院、各班级要认真组织班级目标管理考核工作，将班级目标管理考核结果充分运用，使班级工作进一步制度化、规范化、科学化。

（三）总结经验，树立典型

各学院要做好工作过程的材料收集及阶段性总结，在考核过程中发掘并树立优秀典型，将班级目标管理好的经验在学院或学校中进行推广。

附件：1.《关于印发<太阳成tyc7111cc班级目标管理实施方案（试行）>的通知》

      2.《太阳成tyc7111cc班级目标管理量化考核指标（试行）》

      3.XX学院关于2019-2020学年班级目标管理考核结果的报告（模版）

      4.XX学院20XX-20XX学年班级目标管理考核结果汇总表（模版）

太阳成tyc7111cc学生处

2020年10月14日